第007章 职场致命错误 (第1/3页)

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丫丫：“真没想到，在如今这样的社会里，还会有对女性员工如此照顾的企业！”

金贝点点头：“我刚才自我反思了一下！我觉得在关怀女性员工这点上，陈诺做的确实比我还好！”

虽说员工不分男女。

但在实际的工作里，职场上一直都有对女性隐性不公平待遇。

这种待遇来自各种方面。

年龄，家庭，婚姻，生育甚至外貌！

所以，只有女人才知道女性有多不容易。

但显然，不是所有人都能明白丫丫和金贝感慨的地方。

比如胡说和何来。

“关怀女性员工？我看见不得吧！”

“你们啊！都被陈诺这种小把戏给骗了！”

丫丫不解的看着胡说。

金贝直接反驳。

“对！这本来就是个小把戏！可那又怎么样？”

“起码人家陈诺做了！不像前面两个老板，一个只会PUA员工，一个只会给员工画饼！”

“我巴不得社会上多一点陈诺这样的老板呢！”

胡说眼里的鄙视神色越发明显。

“作为一个企业，管理好员工，创造经济价值才是最主要的东西！”

“可是现在陈诺对女员工搞这些东西，是为了啥？还不是为了吸引更多的男性顾客！”

此话一出，金贝和丫丫都惊呆了！

胡说的话意思很明显。

那就是明里暗里指责陈诺依靠女员工出卖色相去招揽客人！

这指责也太莫名奇妙了吧！

果然心脏的人，看什么都是脏的！

丫丫也是没想到胡说作为专家居然能说出这么不靠谱的话。

她心里虽然不赞同胡说的话。

但作为主持人，她也不能表现出明显的个人主观。

可是为了不让他这种恶心言论继续往下进行。

丫丫连忙准备跳过这个话题。

“好了！目前三组嘉宾刚入职的情况都已经看过了！”

“那么，接下来我们就……”

丫丫本来想继续接下来的流程。

但在看到屏幕时，全部咽进了肚子。

因为她发现，实时投票数据开始了剧烈变化！

让所有人都没有想到的是。

第一组和第二组嘉宾的人气陡然下降。

而第三组人气骤然飙升。

这很明显是网友退出第一组和第二组直播间，开始支持陈诺的原因。。

同样注意到这一变化的三位评委，露出不可思议的表情。

胡说和何来的第一反应，就是觉得这数据不对劲！